Cambio de última hora en las cotizaciones a la SS (BOE del sábado 26 de julio)

Publicado en Fiscalidad el 28 de julio de 2014

En principio, el próximo 31 de julio finalizaba el plazo para abonar las diferencias de cotización a la Seguridad Social correspondientes a los periodos de liquidación de diciembre de 2013 a mayo de 2014. Sin embargo, el Gobierno acaba de aprobar una modificación del Reglamento que determina los conceptos que definitivamente quedan incluidos en la base de cotización a la SS, así como las reglas de valoración de las percepciones (tanto dinerarias como en especie) que deben incluirse en la base de cotización (Real Decreto 637/2014, de 25.07.14, BOE de 26.07.14, por el que se modifica el artículo 23...

Leer más

La empresa no puede fijar plazos de preaviso ni requisitos para disfrutar del crédito horario sindical

Publicado en Representantes de los trabajadores el 25 de julio de 2014

El derecho al crédito horario sindical, aunque ejercerlo requiera preaviso y justificación, no implica en ningún caso aceptar condicionantes que extiendan el preaviso más allá de lo que suponer dar cuenta de su utilización antes de que ésta se lleve a cabo. Por tanto, la empresa no puede fijar plazos, predeterminar el tiempo mínimo de ejercicio del derecho ni establecer unilateralmente requisitos sobre su disfrute (sent. de la AN de 30.06.14). El sindicato mayoritario de una empresa de consultoría tecnológica presentó una demanda ante la Audiencia Nacional para que declarara nula, por vulnerar el derecho de libertad sindical, la decisión...

Leer más

Casi 100.000 contratos temporales convertidos en indefinidos por fraude de ley

Publicado en Contrato temporal el 25 de julio de 2014

Según datos publicados por el Ministerio de Empleo, las actuaciones inspectoras llevadas a cabo en el marco del Plan de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social han supuesto la transformación en contratos indefinidos de 95.491 contratos temporales celebrados en fraude de ley. Además, entre 2012 y 2013 han aflorado 170.941 empleo irregulares, mientras que las sanciones en el ámbito de las empresas ficticias han alcanzado las 5.496 entre 2012 y 2013, un 704% más que entre 2010 y 2011. Haga clic aquí para descargarse gratis un checklist exclusivo con el que evitar que...

Leer más

Crece la demanda de directivos para trabajar en el extranjero

Publicado en Seleccion de personal el 25 de julio de 2014

La necesidad de las empresas de cubrir cargos ejecutivos en otros países ha aumentado levemente, al pasar en el último año del 1,5 al 1,6%. El 55,5% de la oferta para el extranjero publicada en España tiene por objetivo fichar a directivos y mandos (19,2% y 36,2%, respectivamente). Además, cuatro de cada 10 ofertas demandan perfiles técnicos. Entre los perfiles más demandados destacan el de jefe de proyecto (9,2%), técnico de proyecto (7,9%), gerente o director (4,8%), técnico comercial (4,7%) y jefe de mantenimiento (3,9%), según los datos de un estudio de la consultora de recursos humanos Adecco....

Leer más

Buscar candidatos a través del nuevo portal “empleate”

Publicado en Seleccion de personal el 25 de julio de 2014

El nuevo portal oficial del Ministerio de Empleo permite a las empresas inscribirse de forma gratuita y buscar candidatos para sus procesos de selección. Además, “Empléate” está conectado con el nuevo Portal de Garantía Juvenil, que también cuenta con un acceso específico gratuito para empresas. El objetivo de la integración de ambos portales es que las empresas puedan dar de alta en el nuevo portal ofertas específicas para los jóvenes beneficiarios del Sistema Nacional de Garantía Juvenil (con importantes bonificaciones a la contratación) y que estos jóvenes tengan acceso desde ambos portales a la información sobre dichas ofertas....

Leer más